國考招錄人數創新高，應屆生就業"保護傘"來了？
2024年國家公務員考試招錄規模再創新高，總人數達到3.97萬人。這一消息一經公布，立刻在社會上引發熱議。近七成崗位專招應屆生，2.75萬個崗位補充到縣（區）級及以下直屬機構，這數字背后代表著什么
國考熱度高漲，考生壓力山大
隨著招錄規模的擴大，國考的熱度也水漲船高。往年國考報名人數動輒突破百萬，今年這個數字恐怕還會再創新高。我有個朋友就打算報考，他說現在每天都在刷題，生怕落后別人一步。
"你知道嗎，有些考生為了準備國考，辭掉工作全職備考一年甚至更長時間。"他苦笑著說，"我現在每天下班回家就開始學習，周末更是從早到晚泡在圖書館。這種生活真的很煎熬，但又不得不拼命。"
確實，國考競爭之激烈，遠超很多人的想象。有數據顯示，近年來國考平均競爭比例都在60：1左右，有些熱門崗位甚至高達上千比一。在這種殘酷的競爭下，考生們不得不付出巨大的時間和精力來備考。
應屆生福利？近七成崗位專招引爭議
今年國考一個引人注目的變化是，近七成崗位專門招錄應屆畢業生。這一政策無疑是為了幫助應屆生就業，但也引發了一些爭議。
有人認為這是一種變相的就業歧視。一位在職考生吐槽道："我們這些工作了幾年的人，難道就不配考公務員了嗎？憑什么要把機會都讓給應屆生？"
還有人擔心這樣會影響公務員隊伍的質量。"應屆生缺乏社會經驗，直接進入機關工作，能勝任嗎？"一位網友在社交平臺上發問。
但支持這一政策的聲音也不少。有人認為，在當前就業形勢嚴峻的情況下，為應屆生提供更多機會是必要的。"總不能讓大學生畢業就失業吧？"一位大學輔導員這樣說。