一、招聘單位簡介
濰坊醫學院附屬醫院是省衛生健康委委管的集醫療、教學、科研、預防和保健等功能于一體的大型綜合性三級甲等醫院,與山東第二醫科大學臨床醫學院合署。
醫院建筑面積26.5萬平方米，開放床位2190張。現有職工2615人，高級職稱611人，博士、碩士近900人，博士、碩士研究生導師217人，享受國務院特殊津貼專家、泰山學者(青年專家)、山東省有突出貢獻中青年專家、齊魯衛生與健康領軍(杰青)人才、山東省名(老)中醫藥專家、鳶都學者、濰坊名醫、名護等省市以上人才298人。醫院有臨床科室66個，醫技科室10個。醫院設有院士工作站(于金明院士工作站—腫瘤學)，擁有8個省級重點學科，14個省高校、醫藥衛生重點實驗室，18個省級臨床精品特色專科、臨床和中醫藥重點專科、省級孕產期保健特色專科，3個省協同創新中心、工程研究中心，5個省級臨床醫學研究中心分中心。臨床醫學學科位列ESI全球前5‰。
醫院被授予全國衛生系統先進集體、山東省人才工作先進單位、全省衛生計生系統先進集體、省衛計委改善醫療服務先進典型、省衛計系統安全生產先進單位、國家衛生計生委腦卒中篩查與防治基地、愛嬰醫院、PAC優質服務醫院等榮譽稱號。近年來，醫院圍繞“科技引領、醫教協同、科學管理、服務民眾”總體思路，勇于改革，科學發展。積極實施人才強院戰略，出臺系列政策措施引進培養高層次人才。醫院各項事業取得長足發展，綜合實力和社會影響力穩步提升。
二、招聘崗位和人數
根據事業單位公開招聘有關規定，結合工作需要，濰坊醫學院附屬醫院擬面向社會公開招聘初級崗位專業技術工作人員20人。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.應聘人員年齡在30周歲以下(1993年6月以后出生);
3.遵守中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
4.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;
5.具有招聘崗位要求的專業或技能條件;
6.具有招聘崗位所需的其他條件;
7.法律、法規規定的其他條件。
(二)崗位條件
詳見《山東省事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
(三)其他條件
現役軍人，在讀的非應屆畢業生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。
應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)規定情形的崗位。
2024年應屆畢業生須在2024年7月31日以前取得學歷、學位及相關證書，否則取消錄取資格;試用期滿前必須取得護士執業資格，否則予以解除聘用合同。
四、招聘程序
(一)發布招聘信息
通過山東省人力資源和社會保障廳網站(http://hrss.shandong.gov.cn)、山東第二醫科大學網站(https://www.sdsmu.edu.cn/)、濰坊醫學院附屬醫院網站(http://www.wyfy.cn/)面向社會發布招聘信息。
(二)報名與資格審查
1.報名
報名時間：2024年6月11日9:00--6月14日16:00
查詢時間：2024年6月11日11:00--6月15日16:00
報名人員登錄濰坊醫學院附屬醫院網站公開招聘(本科護理崗)報名入口進行報名，如實填報個人信息資料，審核通過后下載《濰坊醫學院附屬醫院公開招聘工作人員報名登記表》(附件2，參加面試時使用)。報名人員在醫院資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。醫院初審通過，報名信息不能更改。2024年6月14日16:00后，醫院尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。
報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
2.單位初審
初審時間：2024年6月11日11:00--6月14日16:00
醫院指定專人負責資格初審工作，及時查看網上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結果。
3.網上繳費
繳費時間：2024年6月11日11:00—6月15日16:00
通過資格初審的人員，在規定時間內登錄報名系統進行網上繳費，逾期未進行網上繳費的，視為放棄。應聘人員應繳納筆試考務費每人每科40元。報名成功后，不再退費。
報名結束后，對應聘人數達不到規定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的，按規定比例相應核減招聘人數。核減和取消招聘計劃的情況，在醫院官網公布。
4.資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。在任一環節發現與報名條件不符或弄虛作假的，立即取消考試資格，已聘任的予以解聘。其責任由報考者自負。
進入面試的應聘人員，需參加現場資格審查，并按招聘崗位要求，向醫院提交本人相關證明材料原件和復印件各1份，相關材料如下：
(1)提供有本人簽名的《濰坊醫學院附屬醫院公開招聘工作人員報名登記表》(附件2，可系統下載);
(2)身份證、國家承認的學歷和學位證書;
(3)海外留學人員應聘的，須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》，對暫未取得國(境)外學位認證的海外留學人員，可采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國(境)外學歷學位認證書;
(4)招聘崗位其他條件要求的相關證明材料。
(三)考試
考試分為筆試和面試。
1.筆試。主要測試相關崗位的基本理論知識。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，根據崗位報名人數和筆試情況確定。達到筆試合格分數線的應聘人員，根據崗位按筆試成績由高分到低分按規定比例依次確定面試人選;筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘;達不到規定比例的，按實有合格人數確定。
準考證打印時間，筆試時間、地點將通過醫院官方網站“醫院公告”欄另行通知，不再單獨通知本人，請密切關注。筆試結束后在醫院官方網站查詢筆試成績及面試人選名單。
2.面試。面試采取半結構化面試。主要測試應聘人員的技能操作、綜合分析、語言表達等基本素質和專業知識、專業技能，衡量考生的綜合素質。
現場資格審查及面試的時間、地點通過醫院官方網站另行通知。
進入面試人選從達到筆試合格分數線的應聘人員中，由高分到低分，按招聘人數與面試人數1:3的比例確定。達不到規定比例的按照實有人數確定。面試實行百分制，設定面試合格分數線70分，達到面試合格分數線的方可進入考察體檢范圍。面試成績在面試結束后當場公布。
面試結束后，按筆試成績40%和面試成績60%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選;如筆試成績也相同，采取加試的方式確定。
(四)考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員的總成績，由高分到低分按招聘人數1:2的比例，確定進入考察體檢范圍人選，依次等額組織考察、體檢。醫院成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。應聘人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
考察根據實際情況采取多種方式進行，主要考察擬聘用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。
體檢按規定組織，標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
應聘人員未按照規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。
(五)公示聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在山東第二醫科大學網站進行公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，報省人力資源社會保障廳審核備案。對反映問題經查屬實并影響聘用的，不予聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人員為我院總量控制內正式職工，工資、福利執行國家、省、市有關事業單位工作人員標準。
六、其他
本次招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
應聘人員應仔細閱讀招聘公告及附件，及時了解招聘網站發布的最新信息，進入面試范圍人員要保持通訊暢通有效，因本人原因錯過招聘程序的，責任自負。
未盡事宜，按照事業單位公開招聘有關規定執行。
聯系人：劉老師、路老師
聯系電話：0536-3081105、3081203
監督電話：0536-3081155
聯系地址：山東省濰坊市奎文區虞河路2428號
附件：
1.山東省事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表
2.濰坊醫學院附屬醫院公開招聘工作人員報名登記表
濰坊醫學院附屬醫院
2024年6月4日