根據(jù)中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部 廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳 廣西壯族自治區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室《關(guān)于印發(fā)＜廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法＞的通知》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）及有關(guān)文件精神，為充實(shí)教師及財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，現(xiàn)將融安縣高級中學(xué)赴廣西2025屆師范類畢業(yè)生就業(yè)雙選會（南寧專場）暨教育部直屬師范大學(xué)廣西籍2025屆公費(fèi)師范畢業(yè)生就業(yè)雙選會公開招聘教師有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘的基本條件及崗位要求

　　（一）具有中華人民共和國國籍，且年滿18周歲，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)； 

　　（二）遵守紀(jì)律，品行端正，具有良好的職業(yè)道德； 

　　（三）身體健康，具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識和能力，專業(yè)對口；

　　（四）招聘對象：2025年高校畢業(yè)生（含擇業(yè)期2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生）；

　　（五）招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件，如招聘崗位、招聘計(jì)劃、年齡、學(xué)歷、專業(yè)等詳見《2025年度融安縣高級中學(xué)公開招聘教師崗位信息表》（附件1）；

　　（六）具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1.現(xiàn)役軍人；

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

　　3.被辭退或辭聘未滿5年的人員；

　　4.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員；

　　5.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

　　6.獲聘在柳城縣、鹿寨縣、融安縣、融水縣、三江縣五個(gè)縣下屬事業(yè)單位，城區(qū)、新區(qū)下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位，且在最低服務(wù)期限內(nèi)的在編在崗人員（含聘用教師控制數(shù)人員）；通過定向招聘獲聘到事業(yè)單位，且在最低服務(wù)期限內(nèi)的在編在崗人員；

　　7.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　（七）本次招聘所涉及的年齡、處罰期限等有關(guān)的時(shí)間計(jì)算，均以2024年11月30日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。2025年高校畢業(yè)生需在2025年7月31日前獲得畢業(yè)證、學(xué)位證及崗位要求的相關(guān)資格證書。其他考生報(bào)考崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相關(guān)資格證書等均需在2024年11月30日前取得。

　　二、招聘程序

　　（一）報(bào)名

　　1．現(xiàn)場報(bào)名：2024年11月30日（周六）9:30-11：00，南寧師范大學(xué)五合校區(qū)田徑運(yùn)動(dòng)場。

　　2．網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：2024年11月25日至2024年11月29日。報(bào)考人員在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)（網(wǎng)址：https://lzrsj.gkzpfw.com/）進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員需持報(bào)名材料紙質(zhì)版到招聘現(xiàn)場進(jìn)行資格審查。

　　3．報(bào)名要求。應(yīng)聘人員應(yīng)結(jié)合自身情況，按照招聘崗位具體要求進(jìn)行報(bào)名，每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。出現(xiàn)考生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)條件不一致的相近專業(yè)，由考生個(gè)人提供舉證材料可以報(bào)考，相近專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)核心課程須有80％以上相同。

　　4．報(bào)名所需資料：

　　（1）經(jīng)本人手寫簽名的《報(bào)名表》（附件2）一式兩份，同時(shí)粘貼本人近期免冠2寸彩色證件照片；

　　（2）二代居民有效身份證；

　　（3）學(xué)位證；

　　（4）畢業(yè)證（2025年高校畢業(yè)生提供就業(yè)推薦并附成績單）；

　　（5）教師資格證。

　　5．資格審查。招聘單位收到應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料依據(jù)崗位資格條件表，進(jìn)行資格審核，相關(guān)原件經(jīng)當(dāng)場審核后退回本人。資格審核貫穿招聘工作全程，明知不符合基本條件或不符合崗位條件仍報(bào)名的，在任何環(huán)節(jié)被審核發(fā)現(xiàn)的，都將取消聘用資格，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

　　（二）組織考試

　　1．考試形式：筆試＋面試。

　　2．筆試：主要考查本學(xué)科理論相關(guān)知識，成績滿分為100分。招聘崗位計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)的開考比例原則上不低于1:3，未達(dá)到于1:3開考比例，招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況申請不足比例開考或者取消開考或者減少招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)。按招聘職位于1:3比例由筆試成績從高分到低分確定進(jìn)入面試考生。確實(shí)不足于1:3的，按實(shí)際人數(shù)確定面試入圍人選。

　　筆試日期：2024年11月30日。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知；

　　3．面試：

　　（1）面試方式。教師崗位采取試教及結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘者崗位應(yīng)具備的基本能力和專業(yè)知識。

　　（2）面試成績評定。面試成績滿分為100分，面試成績的計(jì)算方法采取要素合成的體操計(jì)分法：在所有考官評出的要素分值中，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余考官所評要素分值的平均值，即為該考生在此要素上的得分，將各要素上的平均分值相加，得出該考生的面試成績，面試成績保留兩位小數(shù)。面試成績60分以上為合格，面試時(shí)達(dá)不到1：3比例時(shí)，該崗位考生面試成績70分以上為合格，考生面試成績都達(dá)不到面試合格分?jǐn)?shù)的，取消該崗位的招聘。

　　面試日期：2024年11月30日。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　（三）組織考核

　　1．確定考核人選。本次招聘筆試成績不計(jì)入總成績，以面試成績確定考核體檢人選。招聘單位根據(jù)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1：1的比例，按照面試成績從高分到低分的順序確定考核體檢人選。在崗位招聘計(jì)劃數(shù)內(nèi)，若某招聘崗位出現(xiàn)末位面試成績并列時(shí)，則以筆試成績從高分到低分的順序確定考核體檢人選；若筆試、面試成績都出現(xiàn)并列時(shí)，則當(dāng)場增加面試，以加試成績從高分到低分的順序確定考核體檢人選。面試結(jié)束經(jīng)工作人員統(tǒng)分并核查無誤后，當(dāng)天向考生宣布。

　　2．考核。考核工作由招聘單位具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施，考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、勤政廉政、無違法亂紀(jì)等情況，并對考核對象進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)查。

　　3．如有考核不合格或考生本人自愿放棄的，招聘單位可提出申請，報(bào)經(jīng)主管部門同意，按面試成績由高分至低分依次遞補(bǔ)。

　　（四）體檢聘用

　　體檢程序嚴(yán)格按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）要求執(zhí)行，體檢必須組織到指定的有資質(zhì)的綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人自付。

　　體檢中出現(xiàn)不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的，招聘單位可以遞補(bǔ)，按面試成績由高分至低分依次遞補(bǔ)。因擬體檢的報(bào)考人員懷孕等原因，無法按時(shí)完成聘用手續(xù)的考生，須提交延期體檢的申請給招聘單位和主管部門備案。2024年無法完成聘用手續(xù)的崗位，2025年該報(bào)考人員放棄后，其報(bào)考的崗位不得再遞補(bǔ)。

　　（五）公示及聘用

　　面試、考核、體檢都合格的，確定為擬聘用人員并在柳州市人力資源和社會保障局官網(wǎng)進(jìn)行公示7日。公示無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因公示未通過或本人自動(dòng)放棄所空出的招聘計(jì)劃，可以依次遞補(bǔ)。

　　三、工資待遇

　　享受融安縣全額撥款事業(yè)單位工作人員工資待遇。

　　四、信息發(fā)布地址

　　本次公開招聘公告、變更公告、擬聘用人員公示等具體事宜在柳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公開發(fā)布。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　（一）本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

　　（二）本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話：

　　融安縣人力資源和社會保障局：0772－6473768

　　中共融安縣委員會機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室：0772－8326629

　　融安縣教育局：0772－8138942

　　附件：

　　融安縣人力資源和社會保障局

　　中共融安縣委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室

　　融安縣教育局

　　2024年11月12日