為滿足葛店經開區幼教事業發展需要，適當補充我區幼兒園教師、保育員需求，現面向社會招聘，具體公告如下：

　　一、招聘崗位及人數

　　幼兒園教師28名，財會1人，保育員2名。

　　二、招聘對象

　　符合招聘條件和崗位要求的各類人員。

　　三、招聘條件

　　(一)應聘人員應當具備以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，熱愛教育事業;

　　2.遵守國家法律法規，享有公民的政治權利;

　　3.具有良好的職業道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務，遵守學校紀律;

　　4.身體及心理健康，能勝任教育教學、保育工作;

　　5.幼師的年齡原則上不超過30周歲(1994年8月1日后出生);保育員的年齡原則上不超過35周歲(1989年8月1日后出生);

　　6.幼兒園教師、財會應具有大專以上學歷，保育員應具備高中以上學歷。學歷學位證書取得時間須在2024年7月31日前;

　　7.執業資格：需符合下列條件之一：①具有相應從業資格證(幼兒教師資格證、會計證、保育員證);②持有在有效期內的資格考試合格證明。其中持有合格證的應在規定的一年時間內取得相應資格證書，逾期將解除聘用合同。

　　(二)有以下情形之一的不得應聘：

　　1.受到黨紀、政紀處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;

　　2.正在接受紀律審查、司法調查或者審計的;

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的;

　　4.現役軍人、全日制高校在讀非應屆畢業生(在全日制高校就讀的非2024屆畢業生不能以已取得的較低層次學歷、學位報考);

　　5.原工作(聘用)單位不同意報考的人員;

　　6.被列為司法機關失信被執行人“黑名單”，及國家部委聯合懲戒備忘錄限制招聘為事業單位工作人員的;

　　7.法律、法規、規章及政策規定可不受理應聘的人員。

　　四、應聘程序

　　(一)應聘人員網上報名，現場資格審查。

　　應聘人員于2024年8月23日(周五)上午9:00至2024年8月27日(周二)中午12:00期間登錄“及時雨”微信小程序(微信搜索“及時雨”)，點擊報考選項，選擇資格考試報名(點擊對應考試名稱，按要求準備相應材料，點擊報名，依次填寫提交)。應聘人員只能選擇一個崗位進行報名，提交信息必須真實、準確、完整、有效，凡弄虛作假者取消應聘資格。

　　網上報名成功人員于2024年8月26日--27日提交資格審查材料，包括申報材料原件、無犯罪記錄證明、體檢表，現場資格審查。

　　體檢工作參照《湖北省申請認定教師資格人員體檢標準及辦法》執行。應聘人員對體檢結果有疑問的，可以申請復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。應聘人員須認真完成全部體檢項目，如在規定時間內不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄。對妊娠期的女性考生，應按醫囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目，待妊娠期結束后補做有關體檢項目，待體檢結論合格后，再行辦理相關聘用手續。

　　體檢費用由應聘人員自理，規定時間內無體檢合格結論或者不按規定項目體檢等情況，不予聘用。

　　政審將全方位審查擬聘人員的遵紀守法等情況。

　　現場資格審查地點：湖北武東人力資源產業園1樓大廳。

　　(二)網上打印準考證

　　通過審核的應聘人員可于8月27日(周二)前，登錄“及時雨”下載并打印筆試準考證(A4紙張黑白打印即可)。

　　(三)筆試

　　筆試初定于2024年8月28日上午9:00-11:00，具體時間和地點以準考證為準，筆試內容為幼師專業知識、保育員綜合知識(財務崗免筆試)。

　　(四)面試

　　面試初定于2024年8月28日下午13:30-17:00，幼師采取說課+自備才藝(10分鐘，其中才藝3分鐘)，財務、保育員采取結構化面試。

　　(五)成績計算

　　筆試、面試原始分值均為100分，綜合成績采用百分制進行加權計算，考生綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。考生成績精確到小數點后兩位，小數點后第三位“四舍五入”。

　　(六)薪酬及用工形式

　　聘用幼師、財會薪酬待遇標準為年人均4.8萬元、保育員年人均4.2萬元。后期將根據實際，按“出工、出力、出績”的工作原則實行考核發放，浮動取酬。

　　按綜合成績排名依次遞補錄用，與第三方簽訂勞動合同，聘期3年。勞動合同逐年簽訂，每年考核合格續簽，年度考核不合格人員終止合同。其日常管理工作由用人學校負責，對于不服從學校管理、無法勝任教育教學工作、嚴重違紀違規人員，將依法依規予以辭退;如在聘期內攻讀全日制學歷學位，須解除勞動合同。

　　五、其它事項

　　(一)應聘各環節的有關通知將通過網站發布公告或以短信、電話等形式告知，請考生保持通訊暢通。

　　(二)資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料不實、弄虛作假的，取消其應聘資格。

　　(三)公費師范生若存在違約情形的，由畢業生自行承擔違約責任。

　　(四)有下列情形之一，取消其聘用資格:

　　1.本人自愿放棄聘用資格或未在規定時間內報到;

　　2.隱瞞個人經歷、提供虛假信息或證明材料，或者以其他不正當手段獲取應聘資格。

　　(五)本次招聘考試未組織、授權或委托任何機構、個人編輯、出版考試教材;也未組織訂閱或指定任何與招聘考試有關的參輔讀物及復習資料，未與任何培訓機構合作，無備考交流群，請考生提高警惕，切勿上當受騙。

　　(六)如有報名疑問請致電：0711—59172175917212

　　以上電話請于工作時間內撥打(上午8:00-12:00，下午14:00-17:00，節假日除外)

　　湖北省鄂州市人事人才科技研究中心

　　2024年8月22日