為全面落實《新時代龍江人才振興60條》《人才興綏20條》政策措施，進一步改善我縣人才隊伍結(jié)構(gòu)，積極引進高學(xué)歷、高素質(zhì)人才，根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》（黑人社發(fā)〔2014〕63號）、《關(guān)于進一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（黑人社規(guī)〔2018〕6號）、《關(guān)于事業(yè)單位人才引進崗位資格條件設(shè)置的指導(dǎo)意見》（綏組通字〔2023〕39號）、《望奎縣事業(yè)單位急需緊缺人才引進辦法（試行）》（望人領(lǐng)辦發(fā)〔2022〕3號）等文件精神，經(jīng)望奎縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，現(xiàn)面向社會公開引進一批全日制碩士研究生充實到有關(guān)事業(yè)單位，具體事宜公告如下。

　　一、引進計劃

　　本次計劃利用事業(yè)單位引進全日制碩士研究生30名。具體引進崗位及條件詳見《望奎縣2024年事業(yè)單位公開引進人才計劃表》（附件1）。

　　二、資格條件

　　（一）報名人員應(yīng)具備下列資格條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

　　3.具有較高的思想政治素質(zhì)和良好的道德品行以及正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

　　4.年齡18周歲以上、40周歲及以下，即1983年7月17日（含）至2006年7月16日（含）期間出生；

　　5.具有崗位要求的學(xué)歷，并取得相應(yīng)的學(xué)位、資格證；

　　6.在職人員須提供現(xiàn)工作單位同意報考證明；

　　7.港、澳、臺地區(qū)或海外留學(xué)的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷認證書；

　　8.崗位要求的其他條件。

　　（二）有下列情形之一的人員不得報名：

　　1.定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的應(yīng)屆本科生、研究生；

　　2.已被望奎縣機關(guān)事業(yè)單位正式錄（聘）用的人員；

　　3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的人員；

　　4.曾因違反法律法規(guī)，受到處分處理的人員；

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

　　6.在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認定舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為且在禁考期的人員；

　　7.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)（單位）工作人員被辭退未滿5年的人員；

　　8.符合兵役登記條件的男性公民拒絕、逃避兵役登記且在縣級人民政府責(zé)令限期改正后拒不改正的人員；

　　9.現(xiàn)工作單位不同意調(diào)出的人員；

　　10.尚在服務(wù)期（含試用期）的人員；

　　11.凡與招聘單位負責(zé)人構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

　　12.法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用的其他情形。

　　以上服務(wù)期、辭退等年限計算時間，截止到2024年7月，按滿年滿月計算。

　　三、引進程序

　　（一）發(fā)布公告

　　人才引進公告在望奎縣人民政府網(wǎng)站（https://hlwangkui.gov.cn）、“望奎融媒之聲”微信公眾號發(fā)布。

　　（二）網(wǎng)上報名

　　每人限報1個崗位。

　　1.報名時間：2024年7月17日8:30——7月26日17:30，逾期不再受理報名。

　　2.報名方法：下載并填寫《望奎縣2024年事業(yè)單位公開引進人才報名登記表》（附件2）；按照《望奎縣2024年事業(yè)單位公開引進人才網(wǎng)上報名提交材料清單》（附件3）要求，將所需材料掃描件電子版打包發(fā)送至郵箱wkxwzzbrcb@163.com，郵件主題需注明：報考單位+崗位名稱（崗位代碼）+姓名+聯(lián)系電話；報名人員發(fā)送報名郵件后，未收到自動回復(fù)提示的，請撥打電話確認，確認電話：0455-6760006（請在工作時間撥打）。

　　（三）資格初審

　　報名結(jié)束后，望奎縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報名人員的資格條件進行資格初審。資格初審合格人員，不能再報考其他崗位，資格初審未合格的，可選擇報考其他崗位。確認合格人員進入面試程序，參加面試人員名單在望奎縣人民政府網(wǎng)站、“望奎融媒之聲”微信公眾號進行為期3個工作日的公示。

　　資格審查貫穿整個人才引進工作的始終，報名人員須真實、準(zhǔn)確、完整提交個人信息和相關(guān)材料，弄虛作假或在任何一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員資格條件不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)查實，取消參試資格或聘用資格。

　　（四）面試

　　面試根據(jù)不同崗位采取不同面試方式。

　　1.教師崗位采取試講的方式進行，主要考察應(yīng)試人員教學(xué)能力、教學(xué)設(shè)計、語言、板書、講解等基本技能。

　　2.其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進行，主要考察應(yīng)試人員邏輯思維能力、組織管理能力、分析與解決實際問題能力、語言表達能力、人際溝通能力、臨場應(yīng)變能力等。

　　面試總分為100分，成績保留小數(shù)點后兩位（第三位四舍五入），達不到60分的不予聘用。面試成績并列時，采取加試筆試的形式排出名次。

　　面試時間、地點及具體要求另行通知。

　　面試成績在望奎縣人民政府網(wǎng)站、“望奎融媒之聲”微信公眾號進行為期3個工作日的公示。

　　（五）現(xiàn)場資格確認

　　報名人員須攜帶《望奎縣2024年事業(yè)單位公開引進人才現(xiàn)場資格確認提交材料清單》（附件4）要求的材料，進行現(xiàn)場資格確認并簽訂《報考人員誠信承諾書》（附件6）。凡提供的相關(guān)材料信息不實或與招聘崗位要求不一致、拒絕簽訂誠信承諾書、未按規(guī)定時間參加現(xiàn)場資格確認及自愿放棄現(xiàn)場資格確認的，均視為現(xiàn)場資格確認不合格，取消其體檢和考察資格。

　　現(xiàn)場資格確認時間、地點另行通知。

　　擬進入體檢人員名單在望奎縣人民政府網(wǎng)站、“望奎融媒之聲”微信公眾號進行為期3個工作日的公示。

　　（六）體檢和考察

　　根據(jù)面試成績從高到低的順序，按照引進計劃1:1的比例確定體檢及被考察人選。

　　1.體檢項目、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢相關(guān)費用由個人自行負責(zé)。

　　2.考察主要對應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、在校學(xué)習(xí)表現(xiàn)、工作表現(xiàn)等情況進行考核，并對應(yīng)聘人員的資格條件進行復(fù)審。

　　體檢或考察不合格及未參加體檢、考察人員不予聘用。空缺崗位，按照應(yīng)聘同一崗位考試成績從高到低的順序依次等額遞補，成績出現(xiàn)并列的，采取加試筆試的形式確定遞補人員。

　　（七）公示和聘用

　　擬聘用人員名單在望奎縣人民政府網(wǎng)站、“望奎融媒之聲”微信公眾號進行為期7個工作日的公示。

　　公示期間，對公示人員反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消其聘用資格。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。公示期結(jié)束再出現(xiàn)缺額的，不再遞補。

　　特別提示：本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）等相關(guān)規(guī)定，對違反考試紀(jì)律、營私舞弊、影響公平公正的有關(guān)人員和行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，直至追究法律責(zé)任。

　　四、相關(guān)待遇

　　本次引進人才落實望奎縣事業(yè)編制。除享受在編人員同等工資福利待遇外，同時享受《人才興綏20條》（綏發(fā)〔2024〕5號）文件規(guī)定的相關(guān)待遇：

　　（1）全職引進的全日制博士研究生、碩士研究生以及“雙一流”高校本科生，分別給予10萬元、6萬元、2萬元的生活補貼；3年內(nèi)免費入住人才公寓或連續(xù)3年發(fā)放租房補貼，補貼標(biāo)準(zhǔn)分別為每人每年1萬元、0.8萬元、0.6萬元；正式入職后在望奎縣自主購房的，分別給予15萬元、6萬元、3萬元購房補貼；夫妻雙方均符合政策且共同購房的，每人再額外給予5萬元、2萬元、1萬元的補貼支持。

　　（2）事業(yè)單位新引進的全日制博士研究生、碩士研究生以及“雙一流”高校本科生符合條件的，同等條件下優(yōu)先調(diào)任公務(wù)員崗位。事業(yè)單位引進的各類人才參加黑龍江省公務(wù)員考試，報考我市各級機關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位的職位時，不受最低服務(wù)年限限制。

　　（3）全職引進的全日制“雙一流”本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，依據(jù)《綏化市住房公積金個人住房貸款管理辦法》，在符合申請購房貸款應(yīng)具備的其他條件下，個人住房公積金賬戶建立并繳存6個月后，即可申請額度最高為100萬元的住房公積金貸款，不受繳存余額限制。

　　（4）全職引進的全日制博士研究生、碩士研究生以及“雙一流”高校本科生，子女接受幼兒教育，入公辦幼兒園，3年內(nèi)免費入學(xué)，在義務(wù)教育階段，可根據(jù)本人意愿，由教育部門在全縣范圍統(tǒng)籌安排入學(xué)，不受學(xué)區(qū)限制，參加高考的可提供升學(xué)咨詢服務(wù)。

　　（5）全職引進的全日制博士研究生、碩士研究生以及“雙一流”高校本科生，在享受人才引進政策期間，每年免費進行1次體檢，在我縣公立醫(yī)院就醫(yī)享受人才綠色通道服務(wù)。

　　五、引進人員管理

　　本次引進人才試用期為1年。試用期滿，經(jīng)考核合格的正式聘用，考核不合格的解除聘用合同。最低服務(wù)期為5年（含試用期），辭職或擅自離職的需全額退還已發(fā)放的生活和住房等補貼。

　　本公告未盡事宜，由望奎縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。

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　　望奎縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2024年7月5日